職場如戰場的時代，閃開！讓專業的培訓來！超越自我的最佳密技！

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「若要感覺安全無慮，就去做本來就會做的事；若想要成長，就要挑戰你能力的極限–那就是暫時失去安全感。若你不能確定自己在做什麼時，起碼要知道，你正在成長。」

很多人認為，若只想要一輩子安穩無虞的簡單過日子，只要簡單做好自我管理，處理好分內事即可。但在變動快速的現在世界，資訊、技術隨時在變動，單只靠自己能力做事，不只無法快速有效的達到績效目標；更很有可能被高效又多面向方展的團隊執行力給淘汰。

若想要安穩生活，你必須、也被迫一定要參與團隊！

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日本名將武田信玄曾提過：「人即城堡、人即石壘、人即城濠。」一個團隊當中，最重要的價值便是每一位團隊夥伴；要怎麼讓每一位夥伴發揮其天賦，待在適合他的位置、達到最佳利益與最高產值，這絕對是現在各專案理人最頭大的問題。但職場如戰場，市場與競爭敵人不會給予你練習與測試的機會；若沒有適當的教育訓練機會，每一位經理人只能在現實無情的炮火戰場中，嘗試邊走邊學、邊走邊調整。

但學習不會只有一種方式，累積經驗也不一定得傷痕累累。